Je to klasická patová situace. Mladý člověk nemůže najít práci, protože nemá praxi. Tu ale nemůže získat, protože ho bez zkušeností nikdo nechce zaměstnat.
Přestože se nezaměstnanost v Česku stále drží na jedné z nejnižších úrovní v Evropě, mladí lidé mají vstup na pracovní trh stále složitější.
